DESIGN DE MARQUE

ACCOMPAGNEMENT DE DIRIGEANTS

& FORMATION

L'histoire de votre marque doit pouvoir se raconter à tous les temps, et pour cela il nous faudra peindre avec des mots, écrire avec des images, écrire votre histoire.

Vers un design intégrant des valeurs artistiques, techniques et sociétales

Comment et où raconter votre histoire ? Showroom, documentation, stand, motion design... pour vous accompagner dans ces choix stratégiques du cross média, vous aurez besoin d'un oeil extérieur, pour vous conseiller dans la définition de la stratégie identitaire, de la conception des signes jusqu’à leur déploiement. Car la focalisation sur les aspects purement esthétiques ne suffisent plus, il est désormais nécessaire de concevoir les outils de manière cohérente pour préserver la lisibilité de la marque. Alors, pour un 1er contact c'est par là

De nombreux dirigeants préfèrent développer en interne les compétences nécessaires à l'atteinte de leurs objectifs. C'est pourquoi je me propose de vous épauler pour la mise en place de ces compétences, au sein de votre structure.
 
Souhaitez-vous former votre chargé(e) de comm' à l'approche multicanal ou à la C.M.I ? Voulez-vous acquérir des compétences pour mettre en place un Community Management,  ou encore mettre en place les bases de votre future communication ?

En matière d'image de marque, il vaut mieux prévenir que guérir. La démarche la plus cohérente consiste à la construire méthodologiquement au fil des années, mais quand celle-ci vous a échappé, que votre réputation sur internet a été dégradée, des solutions existent. Pour en savoir plus c'est ici

Aux Editions du Net, l'ouvrage "Une communication plus efficace avec la CM.I". En d'autres termes et en 140 pages : pourquoi et comment passer à l'intégré ? Au sommaire :

• En quoi la CMI est-elle différente du multicanaI ?
• Pourquoi les "4P " du marketing sont-ils désormais remplacés par les "4E" ?
• Quelles sont les outils de la communication marketing intégrée?
• Comment gérer la transition managériale ?
• Pourquoi certaines entreprises n'y parviendront pas ?

L'étude Adobe 2016 révèle qu' "...en plaçant le design au coeur de leur organisation, les entreprises comprennent mieux les interactions entre les clients et leur marque, et peuvent ainsi créer un contenu attrayant et des expériences utilisateur intuitives".

Tim Brown, PDG d'IDEO précise : "Votre façon d'innover, le lieu où vous le faites et l'objet de l'innovation sont autant d'aspects liés au design. Lorsque vous placez le design au centre de ce débat stratégique, vous mettez un puissant outil au service de l'objectif final, à savoir la croissance".

L'intégrale du rapport Adobe "Créez le changement"  ici